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Négociations salariales dans la santé

Le travail et l'engagement du personnel récompensés

Améliorations salariales

A la suite de négociations menées dans un climat constructif, les Syndicats Chrétiens du Valais et leurs partenaires ont ratifié un protocole d’accord le 13 décembre 2018.  L’ensemble du personnel soumis à la CCT, conformément à celle-ci, bénéficiera de l’intégralité de la progression de ses parts d’expérience au 1er janvier 2019. Les grilles salariales seront également revalorisées de 0.89 % (IPC novembre 2018).

Défis futurs

Les Syndicats Chrétiens du Valais réaffirment l’importance d’investir pour des conditions sociales et salariales optimales en faveur du personnel de la santé qui demeure l’élément central nous garantissant des soins de qualité. En ce sens, des pourparlers auront lieu début 2019 avec pour axes principaux le renouvellement de l’actuelle convention collective de travail (CCT) qui échoit au 31 décembre 2019 ainsi que la révision du catalogue des fonctions.